Implementerad förändring

Kraften i ett gott exempel.

När människor ser att en förändring för med sig något bra är de mer villiga att acceptera den. Därför är det goda exemplet en viktig komponent i vårt sätt att jobba. 

En förändringskraft.

Good Example hjälper ditt företag att förändra sig. I konsult- eller projektform hjälper vi dig med rätt strategi och aktivering. Vi skapar tillväxt och acceleration genom:

Ny position, strategiförflyttning

Nytt erbjudande, tjänst eller produkt

En parallell eller ny affärsmodell

Stärkt organisatorisk förmåga till förändring

Med stor portion nyfikenhet, massor av digital erfarenhet, omvärldsförståelse och tron på det goda exemplet som förändringskraft hjälper vi ledande företag att förändra sig. Good Example har access till ett nätverk av spetskompetens och skräddarsyr ett team när det behövs för just för er utmaning.

350_foto_per_sjogren_02

Det viktigaste för ett lyckat resultat är förankringen hos högsta ledningen och tillgång till rätt människor. Då lyckas vi tillsammans skapa samsyn, tydlighet och fart i förändringsarbetet. För en hållbar förändring är respekt för dagens affär, medarbetare och situation också ytterst viktig.

Per Sjögren

Fokusområden.

Kunskap
och insikt

Kunskap om kunden, er affär och modern teknik är mixen där vi tar vår utgångspunkt. Vi utmanar och håller er i handen för att tänka nytt. En konkret plan för förändring tas fram och förankras i er ledningsgrupp.

-> Tydlig plan för förändring

 

 

 

.

Koncept och lösningar

Tillsammans fyller vi planen med kreativa koncept, idéer och konkreta lösningar baserat på insikter och data. 

En ny position, innovativa produkter och tjänster, ett nytt sätt att sälja eller en ny upplevelse för kunder eller medarbetare. Det är exempel på vad vi åstadkommer.

-> Accelererad affär och fördjupade relationer.

Genomförande 
och förändring

En idé är inte starkare än organisationens förmåga att leverera. Det är effekten vi vill åt. Därför jobbar vi stenhårt tillsammans med dig för att säkerställa att organisationen levererar på omställningen. Att vi har rätt kompetens, rätt inställning och rätt förutsättningar.  

-> Förmågan att leverera på strategin och morgondagens position.

 

Kundutlåtanden.

350_bo_karlsson

”Good Example har hjälpt PwC att identifiera och visualisera en tydlig position för att stödja vår strategiska förflyttning som revisions- och rådgivningsbyrå. Genom möten med våra kunder och strategisk förståelse för vår affär, har vi tillsammans landat en vision som skapat en tydlig riktning i vårt produkt- och tjänstearbete. Vi är mitt uppe i vårt viktiga förändringsarbete som en konsekvens av den här förflyttningen. Jag är väldigt nöjd med samarbetet och jag kan varmt rekommendera Good Example som partner för ett bolags digitala transformering. Arbetet är kritiskt för att PwC fortsatt skall vara relevant för våra kunder och därmed driva tillväxt för vårt svenska bolag.”  

Bo Karlsson, CDO & Partner, PwC Sverige

350_jerker_lindsten

”Good Example har hjälpt HiQ koncernen att bredda erbjudandet och skapa en hög relevans mot marknadsavdelningar hos våra kunder. När vi gick in i samarbetet med Good Example kände jag på mig att det skulle bli bra men tycker det har överträffat förväntningarna väsentligt. Förutom breddat erbjudande, fart, affärer och energi har arbetet bidragit till ökat samarbete och samsyn mellan regionerna. En viktig katalysatoreffekt och en viktig kugge att enas mot en ny position och ett tydligt bidrag på marknaden.”

Jerker Lindsten, VD HiQ Göteborg

350_anna_kleine

” Vi har åstadkommit en förflyttning av vårt varumärke och skapat en ännu bättre förutsättning på den skånska marknaden. Genom strategisk och taktisk förståelse, energi och positivt tänkande har Good Example hjälpt oss att utmana status quo. Jag är otroligt nöjd med arbetet de har genomfört för oss, kompetens vi har attraherat, affärer vi har levererat och med resultatet vi gemensamt har uppnått. Genom mixen av teknik, design och kreativitet är vi mer relevanta än någonsin för våra kunder.”

Anna Kleine, VD HiQ Skåne AB

350_peder_sandqvist

”Good Example har hjälpt oss i vår uppstartsfas och har möjliggjort att vi har kunnat fokusera på att ta in kunder och börja leverera VR- och AR tjänster i det absoluta toppskiktet. Våra kunder, som är världsledande inom sina branscher, kräver av oss att vi skall vara professionella i allt vi gör. Därför är vi glada att fortsatt få ha Good Example som bollplank och strategisk rådgivare för hur vi skall tänka och agera för att skapa tillväxt och fart.”

Peder Sandqvist, Partner och grundare OutHere AB. 

Case.

Vi är stolta över vad vi har åstadkommit, det är i slutändan vad som räknas. Det resultat vi uppnår. Accelerationen vi levererar. Här är några exempel.

Good Example har jobbat fram en strategi och ett koncept på en helt ny typ av affär för ett visst segment. Ett nytt möte med kunden, som revolutionerar branschen och differentierar PwC som en modern, digital aktör. Kunderna får sin revision levererad helt digitalt, till ett transparent pris. I tillägg till det får kunderna relevant rådgivning, direkt i mobilen on the go, baserat på sina realtidssiffror. 

Good Example har utvecklat ett nytt erbjudande mot marknadschefer för HiQ-koncernen och arbetet med samtliga regioner att implementera erbjudandet. Analys, strategi och konceptutveckling var tre nyckelområden i arbetet. Genom känsla för den befintliga affären och kunskap och övertygelse om den nya, har vi lyckats attrahera kompetens, nya kunder och genomfört konkreta projekt med ledande varumärken.

Good Example startade GoVelo utifrån drivkraften att göra cykellivet enklare, mer lustfyllt och hållbart. Genom en mobil cykelservice skapar vi förändring på riktigt. GoVelo erbjuder en cirkulär och hållbar service utan avtryck på miljön. Vi brinner för att underlätta för cyklandet i Sverige och att göra människors cykelresa trygg, säker och härlig. Ambitionen är att  bli ledande inom cykelservice och på riktigt kunna påverka statsmiljöer och klimatsituationen till det bättre för våra framtida generationer.

Good Example har hjälpt Outhere att skapa en struktur för tillväxt. Outhere är en startup som på kort tid lyckats attrahera världsledande kunder inom Virtual- och Augumentet reality. Volvo Cars, Bang & Olofsen, Novo Nordisk och Skanska är exempel på kunder till Outhere. Good Example stöttar bolaget löpande som strategisk rådgivare.

Goda exempel.

Vägen till förändring, börjar med kunskap.

Vi tror på att söka förståelse i det goda exemplet. Vi inspireras av människor och bolag som gör banbrytande förändringar, vågar tänka nytt och annorlunda. Som förändrar på riktigt.

Därför vill vi hela tiden lära av de bästa och de modiga. Vi tar med mig kunskapen och anpassar våra modeller, metoder och sätt att tänka.

Johanna Pregmark, Forskare och doktor Chalmers Universitet.

Världen står i brand men osäkerhet är inget nytt. Vem är morgondagens ledare och har lust någon betydelse för framtidens företag?

Världens börser visar illrött, hotande handelskrig mellan USA och Kina och ett globalt virus som lamslår en hel värld. Vi lever i en väldigt orolig tid. Bolag står inför en situation som kräver att alla sinnen är skärpta, att känselspröten fångar upp rätt impulser. Även om nuvarande situation är unik är osäkerhet och rörlighet i marknaden inget nytt. Vi har länge levt under hårt omvärldstryck. Häng med några minuter och lär dig vad forskningen säger om lyhördhet och tillväxt i en allt osäkrare marknad. Vad karaktäriserar morgondagens ledare och hur organiserar vi oss för att vara framgångsrika i morgon?

Johan Hansson, Stampen Media AB.

Från snabba klick till riktig journalistik, ett fint exempel på förändring med Stampen och GP.

En bransch under ständigt förändringstryck är mediabranschen. “Tänk att det kommer en ny spelare och tar 90% av din nyförsäljning”. Om nya kanaler och framgångsrik förändring. Om att hitta nya möjligheter och lyckas. Häng med några minuter och träffa Johan Hansson, koncernchef och VD för Stampen Media.  

Lina Hedenström, NTM AB

Det fria ordet och den goda kampen. Ett fint exempel på förändring med NTM, ett av Sveriges mediehus.

Digitalisering kan vara alldeles fantastiskt men också smärtsamt. En bransch där den på ett omvälvande sätt hotar både demokratier och traditionella intäktsströmmar är mediebranschen, där ägarna förlorar kapital och resultatet aldrig tycks vända. 

Madeilene Liljeroth, Ikano Bank

Datadriven kommunikation. Ett galant exempel på förändring med Ikano Bank.

En bransch som har stått under konstant högt förändringstryck är finansbranschen. En bransch där digitaliseringen karvat fram helt nya aktörer och beteenden. Och tvingat etablerade bolag att utmana sitt sätt att tänka.

Henrik Sörstedt, Lindex.

Att gå från en modekedja till ett varumärke. Ett lyckat exempel på förändring med LINDEX.

På stan kör butikerna sina sista reor innan vårkollektionen landar i hyllorna. För många handlare är det kniven mot strupen. En bransch som har varit under starkt förändringstryck länge, är modehandeln. Jag minns fortfarande min fascination när skidkläderna från Boo.com …

Tareq Taylor, stjärna i köket och inspirerande entreprenör..

Hur du bygger ett vinnande lag med 100% passion för kundupplevelsen

Det är något spännande med riktigt duktiga kockar. Deras passion, känsla för detaljer och drivkraften att leverera en verklig upplevelse för gästen. Vi har definitivt mycket att lära av den gastronomiska branschen. Häng med några minuter och lär av en mästare…

Peter Grönberg, Volvo Group

Århundradets vändning med hjälp av ledarskap och kultur. Volvo Group.

En av våra svenska juveler. Över 95.000 anställda på mer än 190 marknader. 13 olika varumärken. Globalt, hårt trängt i ringhörnan och tufft läge. Då bestämde bolaget sig för att på djupet förstå och påverka framtiden med hjälp av bl.a. kulturen i företaget. De bestämde sig för …

Anna Tebelius Bodin, expert på hjärnan.

Därför gör människor motstånd - och så får du med dem på tåget.

Vi lever i en tekniksnabb värld där nya sätt att kommunicera, resa, läsa, handla och skapa relationer påverkar våra värderingar och behov väldigt mycket. Omvärlden blir mer oförutsägbar och svårnavigerad men inte mindre intressant. Kraven på företag att hänga med är stora, förändringstakten hög och förmågan att få med sig de anställda på förändringsresan allt viktigare.  Men vad är det egentligen som händer med oss människor när vi blir utsatta för förändring? För att få svar på den frågan ringde jag upp årets Mensapristagare Anna Tebelius Bodin för en pratstund.

Kika in på LinkedIn för fler goda exempel.

Kontakt.

per@goodexample.se

+46 (0)709-25 07 76